Bu fotoğraf ve üstüne yazılmış bir güzel söz vesile oldu bu satırlara. Sanırım birkaç ay önceydi, bir spor salonunun duvarını süsleyen ve gelip geçenlere bakışlarıyla adeta meydan okuyan bu fotoğraf dikkatimi çekti. Tüm zamanların gelmiş geçmiş en iyi boksörü unvanıyla anılan Muhammed Ali'nin zafer anlarından birinde çekilmiş bu fotoğrafın üzerinde şunlar yazılıydı: 'Egzersizler sırasında tekrarları asla saymam. Sadece acımaya başladıktan sonrakileri sayarım. Çünkü tek işe yarayacak olanlar o acıtanlardır' İlk okuduğumda oldukça etkilendiğimi söylemeliyim, kendi kendime bu efsanevi sportif başarının sahibinden öğreneceğimiz çok şey var dedim. Sonra birlikte çalışmaktan büyük keyif duyduğum yeni mezun arkadaşlarıma bu güzel sözden yola çıkarak neler tavsiye edebilirim diye düşündüm, bu fotoğrafın aklıma düşürdüklerini yazmak da bugüne nasip oldu.
Sıradan bir efor ve gayretle ancak sıradan bir boksör olunabilir. Dünyanın ayakta alkışladığı Muhammed Ali gibi efsanevi bir boksör olabilmek ise ancak sıra dışı bir efor ve azimle olabiliyor. Ünlü boksör kendi başarısının sırrını bu güzel ifadeyle açıklamış, peki bizler profesyonel kariyerimize başladığımız ilk günden bugüne sınırları ne kadar zorlayabildik? Sıradan bir boksör olmayı mı tercih ettik yoksa en iyilerden olabilmek için sınırları zorlamayı mı? Geriye dönüp baktığımızda belki pek çoğumuz 'yıllarımızı bol keseden hesapsızca harcadığımızı' düşünüyor olabiliriz ya da 'aslında daha iyisini yapabilirdim' diye hayıflananlardan da olabiliriz. Bu pişmanlık ve hayıflanmalar geride kalan yıllarımızı geri getirmeyeceği için belki ardımızdan gelenlerin sınırları zorlaması, sıra dışı başarıyı yakalaması için onlara deneyimlerimizi paylaşarak ve elimizden geldiğince koçluk yaparak yardımcı olabiliriz. Gayem "bir kariyer koçluğu" veya "bir bilen" ya da "çok bilen" rolüne soyunmak da değil fakat belki 'bana damdan düşen birini getirin' diyen Nasreddin Hoca misali anlattıklarımız, deneyimlediklerimiz, gözlemlerimiz, sıraladığımız naçizane tavsiyeler kariyer yolculuklarına yeni başlamış genç kardeşlerimize faydalı olabilir.
Umarım bu naçizane kırık dökük tavsiyeler işin asıl uzmanları dururken sergilenmiş bir hadsizlik veya uzmanlık alanı ihlali olarak algılanmaz. Bu konularda kendimi dinlenmeye değil dinlemeye, öğrenmeye ihtiyacı olan biri olarak gördüğümü de söylemek isterim. İş hayatına yeni adım atmış arkadaşlarımıza bir nebze faydalı olacaksa eğer gelebilecek olumsuz eleştirilere katlanmaya da değer doğrusu. Olumlu-olumsuz yorumlarınızla siz de bu iyi niyetli çabaya katkıda bulunabilirseniz belki hep birlikte faydayı ziyadeleştirmek mümkün olabilir.
Yazıyı efsanevi boksörün bir diğer güzel sözüyle bitirelim.
"Çalışmanın her saniyesinden nefret ediyordum ama kendime hep "Dayan!" diyordum. Bugün çalışacağım ve ömrümün sonuna kadar bir şampiyon olarak yaşayacağım."
Antik çağların sahip olduğu yedi harikası bir kenara dursun bugün sizlere Dünyanın Yeni Yedi Harikası’ndan bahsedeceğim. İsviçre’de gerçekleşen New7wonders etkinliği ile güncellenen liste, 2007 yılında internet üzerinden 100 milyondan fazla insanın katıldığı oylama sonucunda seçildi
Bilinen tanımı ile ilk yardım, herhangi bir kaza veya yaşamı tehlikeye düşüren bir durumda, sağlık görevlilerinin yardımı sağlanıncaya kadar, hayatın kurtarılması ya da durumun kötüye gitmesini önleyebilmek amacı ile olay yerinde, tıbbi araç gereç aranmaksızın, mevcut araç ve gereçlerle yapılan ilaçsız uygulamalar bütünüdür.
Çin tarihinde 11 hanedana başkentlik yapmış Xian kentinde devasa mezar yapısında bulunan 8.000 Toprak Asker, 11 koridor içerisinde dörtlü şekilde sıralanmış halde tasvir edilmiştir. Bu askerler 2 bini geçkin yıldır imparatorun mezarında halen nöbet tutmayı sürdürmektedir…
2021 yılından bu yana kadromuza bir iş güvenliği uzmanı ve iş yeri hemşiresinin de katılmasıyla ekibimizi büyüterek Merkez, Lojistik ve Fabrika birimlerimizde faaliyetlerimizi sürdürüyoruz.
Her yıl Dünya Sağlık Örgütü (DSÖ)’nün kuruluşu olan 7 Nisan, Dünya Sağlık Günü ve bugünü takip eden hafta ise ‘Dünya Sağlık Haftası’ olarak kutlanmaktadır.
Her kişinin veya her kurumun, güçlü ve zayıf yönleri vardır. Güçlü ve zayıf yönlerini tespit edebilmek başarılı olmanın kritik anahtarıdır. SWOT analizi kapsamlı olarak bunu analiz edebilmemize yarar. SWOT analizi, ilk olarak 1960’lı yıllarda Harvard Üniversitesi profesörleri Edmund P. Learned, C. Roland Christensen, Kenneth Andrews ve William D. Guth tarafından geliştirilmiştir. Ardından Stanford Üniversitesi‘nde Albert S. Humphrey tarafından yapılan araştırmalar sonucunda şekillenmiştir.
Çin tarihinde 11 hanedana başkentlik yapmış Xian kentinde devasa mezar yapısında bulunan 8.000 Toprak Asker, 11 koridor içerisinde dörtlü şekilde sıralanmış halde tasvir edilmiştir. Bu askerler 2 bini geçkin yıldır imparatorun mezarında halen nöbet tutmayı sürdürmektedir…
Günlük yaşamımızda az da olsa duyup aşina olduğumuz, ancak önemine yeterince odaklanamadığımız bir kavramdır Duygusal Zeka (EQ). Peki nasıl tanımlanır?
Alışverişe gitmeniz, rapor hazırlamanız veya benim yaptığım gibi bir metin yazmanız sizden bekleniyor olabilir. Yapmanız gereken şey her ne olursa olsun, bu konu için kafanızda belirli planlar kurar ve uygun çevresel ortamı hazırlarsınız.
Antik çağların sahip olduğu yedi harikası bir kenara dursun bugün sizlere Dünyanın Yeni Yedi Harikası’ndan bahsedeceğim. İsviçre’de gerçekleşen New7wonders etkinliği ile güncellenen liste, 2007 yılında internet üzerinden 100 milyondan fazla insanın katıldığı oylama sonucunda seçildi